在面試時，有的企業會要求應聘人員當場書寫自薦書，一是看應聘人員的思維能力，二是看公文寫作能力。
還有一種情況是，應聘人員看到合適的企業，也會寫自薦書，這兩種情況都會用到自薦書，所以寫好自薦書，是踏入職場的第一課。
想當年，我去應聘一家企業，面試時就要求當場書寫自薦書，雖然沒有時間限制，但你也不能太離譜，畢竟與競爭對手相比，不能遜色太多。
因為當時大學剛畢業，工作經驗不多，所以工作經歷就一筆略過。記得是這樣寫的，供參考：
自薦書
尊敬的領導：
您好！
感謝您在百忙之中翻閱我的自薦材料，我有意應聘貴公司辦公室行政專員的職位。
大學的學習和生活培養了我對工作的認真負責，兢兢業業，勇于創新，敢于挑戰，拼搏進取，吃苦耐勞，積極樂觀，并且善于與人溝通。
我真誠地希望能成為貴公司的一員，用我的所學為貴公司的事業發展盡菲薄之力。
靜候您的佳音！
自薦人
年月日
自薦書后可以附上簡歷，簡歷可以寫上一些好詞好句，如：兢兢業業工作、踏踏實實做人。
實際上，企業也沒有期望你寫的多好，但態度要端正，思維要敏捷，下筆要快，而且手書，還是能看出些什么的。
記得當時還有一個女孩子應聘，可是只錄取了我一人。
這輩子只寫過兩次自薦書，還有一次是工作5年后，當時有一個機遇，想進入一家企業，我就寫了這樣一份自薦書：
自薦書
尊敬的領導：
您好！
感謝您在百忙之中翻閱我的自薦材料，我有意應聘貴公司行政部經理的職位。
本人曾進入XX學院學習企業管理專業，大專學歷。先后在XX公司任經理助理、辦公室主任等工作……
本人會熟練運用電腦，擁有經濟師職稱（人力資源專業），以及ISO9001質量管理體系內審員證書……
本人對工作認真負責，兢兢業業，為人興趣廣泛、求知欲強，有上進心，并且善于與人溝通……
因此，本人真誠地希望能成為貴公司的一員，盡我所能，為貴公司的事業發展盡菲薄之力。
靜候您的佳音！
自薦人
年月日
我有時會想：寫自薦書有什么規律呢？
后來，我想到了，還有是規律可尋的。
你知道一個企業是怎么評定員工能力的嗎？
按GB/T19001:2015版標準要求，可從教育、培訓、經歷這三個方面來評定員工的能力，那么，你介紹自己，當然也可以從這三個方面來寫。
GB/T19001:2015版標準7.2b)條款這樣說的：基于適當的教育、培訓或經歷，確保這些人員是勝任的。
也就是說，能力評定應考慮員工的教育、培訓和經歷。
可能現在要求寫自薦書的企業不多了，可是，作為面試的初選，我覺得效果還是不錯的，特別是崗位要求文筆的，比如是應聘辦公室人員的面試，就可以 要求寫份自薦書，也不會太麻煩，當然，如果要加大難度的話，可以加以時間限制。
說到GB/T19001:2015，因為在企業從事過多年的質量管理體系的策劃，以后，我會與人力資源結合起來，寫寫這方面的內容，新的一年，希望在人力資源上取得新的突破，歡迎大家點評、關注。
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