2012年廣東鄉鎮公務員考試時間已經確定在4月8日舉行，廣東將從優秀大學畢業生中選拔660名鄉鎮選調生，由組織部跟蹤培養，為上級機關儲備優秀年輕干部。

    同時2012年廣東省公務員考試時間也將于近日公布，報名即將開始。羊城晚報記者采訪發現，今年一些年收入過20萬元的白領也開始加入“考碗”一族，這個現象引起了熱議。

    “雖然年收入超過20萬，但是越年長，在社會上的無力感越來越強，我希望給自己找一個穩定的歸宿。”廣東一家IT公司技術主管孫先生這樣向記者解釋自己為何參加公務員考試。

    高薪白領高消耗無保障

    孫先生畢業于國內名牌大學計算機專業，畢業后在廣州一家IT公司任職技術主管。工作短短幾年，IT產業飛速發展，孫先生的薪水也水漲船高：2012年春節單單年終獎就輕松過10萬，年收入過20萬對他來說“小意思”。

    在外人看來，孫先生捧著“金飯碗”，生活應該十分幸福。不過近日，孫先生決定：拋棄“金飯碗”，去考“鐵飯碗”，他準備參加廣東省公務員考試。

    “雖然有很高的收入，但感覺自己看不到未來，生活很難說有穩定的保障，”孫先生告訴記者，剛過30歲的他目前是公司技術主管，不過IT行業競爭十分激烈，孫先生通宵加班、天天盒飯的生活是經常的事情。一到原本應該輕松一下的周末，孫先生都是在拼命補充睡眠中度過。

    “周末一睡就是一天。我們這行是吃青春飯的，年齡增大壓力會越大，根本沒時間照顧孩子和家人。領導不斷催逼干活，開發新產品，工作沒有盡頭！IT行業也是瞬息萬變的行業，一旦出現某種危機，自己立馬就會失業。”

    孫先生坦言，這種常常加班、競爭激烈的生活并不是他向往的。“畢業的時候，看不起那幫考公務員的同學，但是這么多年在社會打拼，讓我明白穩定而且長期有保障的生活，才是我需要的。”

    超七成白領長期亞健康

    白領參加公務員考試，是目前廣東一個十分普遍的情況。雖然各人都有自己的理由，但是一個共同的原因就是：白領生活壓力大、沒前途，未來沒有保障。

    此前由中國醫師協會、中國醫院協會、慈銘體檢集團聯合發布的《中國城市白領健康白皮書》披露：中國內地城市白領人群工作壓力十分大，買房、父母健康、婚姻和孩子教育成為白領四大壓力源。很多白領出現健康危機。調查結果顯示，76%的受調查白領處于亞健康狀態，接近六成處于過勞狀態。在35歲至50歲的高收入人群中，生物年齡平均比實際年齡衰老10年，健康狀況明顯降低。真正意義上的“健康人”比例較低，不足3%.

    在生活方式調查中顯示，近八成白領加班多，睡眠不足，每天感覺比較疲倦。超過一半的受訪者感覺每天都沒睡夠，超過三成的人睡眠質量不好。同時，白領的飲食也不規律，23.7%的受調查白領表示早餐“隨意打發，起晚就不吃了”，20.7%的人一日三餐就是靠快餐，蔬菜水果的攝入難以保證。46%偶爾運動一次。企業高管人群的健康問題也非常突出。

    另一項中國EAP服務中心針對全國12個行業總計123家公司開展抽樣調研顯示，IT行業、金融、建筑、服裝這些高薪行業，成為白領壓力最大行業。

    大學生爭“碗”歷史倒退

    家鄉在云南省的廣東一民辦學院學生小李，最近剛剛參加完云南公務員考試，正在準備廣東公務員考試。“2012年云南省考競爭好激烈，千軍萬馬過獨木橋，那些哄抬物價的985、211工程學校，以及那些有工作經驗的人，放著高薪、白領不當，來跟我們這些三本的學生搶鐵飯碗，有意思嗎？”小李發牢騷說，在他的眼里，北大、清華等名牌大學、有工作經驗的白領不應該跟能力一般的人競爭。

    小李眼中的社會中堅力量參加公務員考試的現象，引起了專家學者的關注。全國人大代表、全國人大法律委員會副主任委員、中央紀委原副書記劉錫榮在兩會期間表示，4年前全國公務員是600萬人，現在已經增加到1000萬人，一年多100萬人，“如果600萬大學畢業生都去考公務員，這是歷史的倒退。老百姓再勤勞，也養不起這么多官��！”他建議制定法律，制止“官滿為患”。

    中國人民大學經濟學研究所所長毛振華（微博）認為，在現在中國有一個和發達國家相反的奇怪現象，北大、清華、南大等國內知名高校的學生和名企的精英報考公務員者如“過江之鯽”，大部分社會精英想當公務員，而在發達國家，大部分社會精英都在金融界和商界。

    “（在正常的社會）一流人才做企業，創造財富；二流、三流人才才當公務員。公務員是很保守的，循規蹈矩做事的，不是創造性的。現在優秀人才全部都去政府了，來管我們這些市場里面的人，那我們不是被管得死死的？政府本來不需要這么管。把人才放到公務員里面去了，再管我們這些二流、三流的人，你說這個社會有創造力了嗎？”

    毛振華認為，中國一流人才不創造財富，專門享受財富，社會會出大問題，“所以現在當務之急只有改革。這個改革表面上是經濟改革，實際上是一種利益格局的調整，就是一種社會資源的重新配置，這個你不改，中國社會就存在大問題，經濟轉型實現不了。為什么改革引起人們那么大的共識，就是因為這個原因。”

    公務員好處不可否認

    “今天又搭東方航空從北京飛回來，正巧碰上2012年兩會閉幕，跟政協委員一班飛機，機餐好得讓人落淚啊：水果從兩片橙子變成四片火龍果、車厘子。小食從餐包變成了進口餅干、堅果。更夸張的是，還有哈根達斯吃。”2012年兩會剛結束，這一條微博立刻火了，網友們又在熱議官員的種種特權。

    記者采訪發現，盡管相關部門極力否認，但當前官員的特權還是十分普遍情況，而特權是人人都愛的“東西”。“一般醫院輸液室人滿為患，甚至排到樓梯口，護士們忙得個個都是黑眼圈。不過干部們卻享受著超豪華、設備齊全、環境優雅的干部病房，此情此景還將延續多久呢？我對自己孩子說，你以后要當公務員。”一位帶著孩子看病的母親說。

    公務員隊伍也在享受著國家唯一由財政提供支持的養老、醫療體系。調查顯示，考公務員的人中，超過八成的人最看重公務員的醫療、養老都有保障。正如IT精英孫先生所言，“盡管公務員當前的待遇比我目前收入降很多，但進入公務員隊伍，就等于進入了保險箱。目前其他職業都充滿了不穩定，沒有一個能像公務員這樣，有穩定、可預期的未來。”